Alga 2000® SQL sistema: > Įsakymų automatinis realizavimas

Modulis yra integruotos sistemos dalis. Šis modulis veikia kartu su moduliu „Personalo procesų valdymas ir apskaita“. Susieja organizacijoje vedamų įsakymų apskaitą su personalo, darbo laiko ir darbo apmokėjimo procesų valdymu bei apskaita.

Modulis susieja organizacijoje vedamų įsakymų apskaitą su personalo, darbo laiko ir darbo apmokėjimo procesų valdymu bei apskaita.

 

 

1. Pagrindinės modulio funkcijos:

- Galimybė naudoti standartinius įsakymų tipus ir galimybė vartotojui kurti savo

  šablonus QuickReport pagalba (programavimo terpė integruota i Alga 2000 SQL)

  arba naudojant MS Word;

- Įsakymai (pvz. dėl priėmimo į darbą, priedų prie atlyginimo, darbuotojo perkėlimo, atostogų,
   siuntimo į komandiruotę ir t.t.) registruojami į žurnalą, fiksuojant:

             - įsakymo registracijos datą ir numerį;
             - įsakymo tekstą;
             - rezoliuciją (patvirtintas, įvykdytas);
             - įsakymą užregistravusį darbuotoją;
             - darbuotoją, kuriam įsakymas skirtas;
             - kitus duomenis, priklausomai nuo įsakymo tipo.

 

- Galimybė, įvedus įsakymą į sistemą, parinkti jį vizuojančius asmenis, kuriems įsakymas

  automatiškai bus išsiųstas elektroniniu paštu;

 

- Patvirtinus įsakymą, automatiškai vyksta atitinkami pakeitimai su juo susijusiuose moduliuose.

 

- Galimybė matyti ir spausdinti visus sukurtus įsakymus;

- Galimybė sistemos vartotojams suteikti arba uždrausti tokias darbo su šiuo moduliu teises:
  „kurti ir tvirtinti naujus įsakymus“, „redaguoti įsakymus“, „šalinti įsakymus“, „matyti įsakymus“

  - Pateikiami šie standartiniai įsakymų tipai:

                   - Dėl priėmimo į darbą

                   - Dėl atleidimo iš darbo

                   - Dėl atleidimo iš užimamų pareigų

                   - Dėl darbo sutarties keitimo

                   - Dėl atlyginimo keitimo

                   - Dėl komandiruotės

                   - Dėl atostogų suteikimo

                   - Dėl atostogų nutraukimo

                   - Dėl pareigų požymio keitimo

                   - Dėl etato perkėlimo į kitą struktūrinį vienetą

                   - Dėl pareigų keitimo

                   - Dėl laikino pareigų keitimo

                   - Dėl prastovos

                   - Dėl materialinės atsakomybės priskyrimo/panaikinimo
-                  - Dėl darbuotojo asmeninių duomenų keitimo

2. Pagrindinės ataskaitos ir dokumentai: 

               - Įvestų įsakymų sąrašas          - Ataskaitos Sodrai (1a-SD, 2a-SD)
               - Darbo sutartis                        - Ataskaita apie neišnaudotas atostogas
               - Darbuotojo pažymėjimas        - Atostogų suteikimo lapelis    

3. Papildomos galimybės

 

    - Darbuotojo priėmimas iš pretendentu (reikalingas pretendentų valdymo modulis);

    - Įsakymo atostogoms formavimas pagal patvirtintus darbuotojų pateiktus prašymus

      atostogoms ir atostogų planus (reikia atostogų planavimo modulis);
    - Įsakymo komandiruotėms formavimas pagal patvirtintas darbuotojų paraiškas komandiruotėms.

Atgal

Jums pageidaujant, mūsų įmonės darbuotojai suteiks išsamesnę informaciją